Вернуться к обычному виду

Новости

13.10.2017

Никулинский межрайонный прокурор Старовойтова Я.С. разъясняет

Федеральным законом  от 01.07.2017  № 139-ФЗ  внесены изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации.

         Уточнена продолжительность рабочего времени для 14-летних граждан, работающих в период летних каникул. Трудовой кодекс РФ предусматривает особенности регулирования труда несовершеннолетних, устанавливая для них, в том числе, сокращенную продолжительность рабочего времени.

         Ранее на подростков в возрасте от 14 до 15 лет в случае их трудоустройства в период летних каникул распространялась общая норма о продолжительности сокращенного рабочего времени, без учета дополнительных ограничений, которые предусмотрены для подростков, совмещающих работу с учебой.

         Теперь для работников (включая лиц, получающих общее образование или среднее профессиональное образование и работающих в период каникул) в возрасте от 14 до 15 лет устанавливается продолжительность ежедневной работы (смены) – 4 часа.

         Законом уточняются также условия заключения трудового договора с лицами в возрасте 14-15 лет.

         Лица, получившие общее образование и достигшие возраста 15 лет, могут заключать  трудовой договор для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда их здоровью.

         С письменного согласия одного из родителей (попечителя) и органа опеки и попечительства трудовой договор может быть заключен с лицом, получившим общее образование и достигшим возраста 14 лет, для выполнения легкого труда либо с лицом, получающим общее образование и достигшим возраста 14 лет, для выполнения в свободное  от получения образования время легкого труда и без ущерба для освоения образовательной программы.

 

 

Межрайонный прокурор                                                               Я.С. Старовойтова


Дата изменения: 13.10.2017 11:37:28
Количество показов: 84

Возврат к списку